Kulturwandel.agil.gestalten
Dr. Ute Enderlein, Leiterin Competence Center Organisationsmanagement
- Lehrbeauftragte für Change- und Konfliktmanagement an der HSF Meißen
- Kulturwissenschaftlerin, Soziologin, systemische Organisationsentwicklerin und Organisationsmediatorin
- Seit 22 Jahren in verschiedenen Rollen und Zuständigkeiten in der Sächsischen Landesverwaltung tätig.
Was erwartet euch in der Session
Als interne Beratungseinheit unterstützt das Competence Center Organisationsmanagement CCO Einrichtungen und Behörden der Sächsischen Landesverwaltung im Kulturwandel der öffentlichen Verwaltung. Wir begleiten und unterstützen Organisationsentwicklungsprojekte und Veränderungsprozesse in Ministerien und nachgeordneten Einrichtungen. Unsere Projekte gestalten wir mit einem systemischen Verständnis und wir setzen auf agile Methoden von Design Thinking bis Retrospektiven.
Soweit der Werbetext … Was wir dabei tatsächlich erleben, welche ministerialen Verwaltungsgrenzen wir täglich bewältigen dürfen und bei welchen Fragen des Kulturwandels wir gern auf die Expertise der Agilisten setzen, soll Gegenstand der Session sein.